Запись на бесплатную консультацию:
Телегарам канал:
Сайт проекта:
Полное видео по ссылке: https://youtube.com/live/XdF-LiG16q4?...
Интересно, что изначально признаков было 10, но благодаря вашим комментариям и историям их количество начало расти. И стало даже больше, чем 15. Просто именно эти пункты самые яркие. О чём успели поговорить? Для кого и в каких ситуациях данные признаки важны? Нужно ли ждать, пока совпадал все 15 признаков? Задержки зарплаты и обман при выплате бонусов- один из красных флагов Несоблюдение договоренностей и как это может проявляться на вашу работу Есть ли рост в компании и важен ли он вам? А что было обещано вам? Самореализация и возможности компании Может ли руководитель стать причиной увольнения и в каких случаях Террариум единомышленников. Стоит ли терпеть несносных коллег? Может ли выгорание и проблемы со здоровьем стать причиной увольнения? Нужно ли менять работу, если вас не ценят? Как действовать, если вы оказались в тупике? Разбор остальных признаков увольнения и реальных ситуаций - в видео. Содержание фрагмента эфира: 04:18 - Про деньги 07:27 - Карьерный рост 12:22 - Ложный функционал 18:14 - Некомпетентный руководитель 20:06 - Негуманные внутренние регламенты компании 20:59 - Недооценнность сотрудника 24:42 - Отказ компании от развития и систематизации Хочу сказать спасибо всем участникам за интересные вопросы и истории! Елена, вам отдельное спасибо за разбор вашей ситуации
